LE RECRUTEMENT
De manière ponctuelle, pour des remplacements, des missions, des renforts saisonniers, ou de manière permanente, lors de vacances ou créations de postes, la collectivité est amenée à recruter des agents territoriaux. Vous trouverez dans cette page l’ensemble des postes ouverts par la collectivité et la fiche de poste afférente.
LES OFFRES D’EMPLOI :
| Titre | ||
|---|---|---|
|
Technicien assainissement pluvial |
Emploi | Télécharger |
|
Agent en charge du nettoyage des plages |
Emploi | Télécharger |
|
Educateur de jeunes enfants |
Emploi | Télécharger |
|
Chargé de mission « Nouvelles mobilités durables » |
Emploi | Télécharger |
|
Auxiliaire de Puériculture |
Emploi | Télécharger |
|
Ingénieur en études de travaux, service eau potable et assainissement collectif |
Emploi | Télécharger |
|
Agent Restaurant Scolaire |
Emploi | Télécharger |
|
Aide à domicile |
Emploi | Télécharger |
|
Animateurs(trices) en accueils de loisirs périscolaires |
Emploi | Télécharger |
Comment candidater ?
Afin de postuler à une des offres formulées par la collectivité ou pour émettre des demandes spontanées vous devrez obligatoirement fournir :
- un curriculum vitae
- une lettre de motivation manuscrite ou dactylographiée
- une attestation d’inscription sur la liste d’aptitude ou le dernier arrêté de situation administrative et 3 dernières notations (uniquement pour les recrutements par voie statutaire)
Ces documents sont à envoyer par courrier ou à déposer au siège de la communauté d’agglomération à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté d’agglomération du Pays de l’Or
Aéroport Montpellier Méditerranée, CS 70040
34137 Mauguio Cedex
Partager :